より「働きやすい職場」へ！待遇改善とは？
2025年6月4日
「警備の仕事って大変そう…」
「待遇があまり良くないイメージがある…」
漠然（ばくぜん）とそんなマイナスイメージを持っていませんか？
確かに「警備の仕事」は屋外勤務が多く、立ち仕事であることもあって、「大変そう」「続けられるのかな？」と感じる人が多いのも事実です。
でも皆さんは、近年「警備の仕事」を取り巻く業界が大きく変わりつつあるのをごぞんじでしょうか。
当社では、業界に先駆けて「多くの警備スタッフが安心して働ける職場環境」を目指し、スタッフの待遇改善はもちろん、採用プロセスの見直しや環境整備にも力を入れています。
例えば、
・給与面の充実
・福利厚生の強化
・新人採用時の待遇
・現場環境の改善 など、さまざまな「働きやすさを実感できる取り組み」を積極的に進めています。
今回は、
・当社の待遇改善事例
・未経験者でも定着しやすい環境づくり
・警備業界の働きやすさのポイント
など、これから当社で警備スタッフを目指す方にとって、あらかじめ知っておきたい情報をわかりやすく紹介していきます。
「そろそろ安定した仕事がしたい」
「せっかくなら待遇の良いところで長く働きたい」
そんなあなたにとって、当社の取り組みが「大きなヒント」になれば幸いです。
■「給与面の充実」で働きがいアップ！
「せっかく働くなら、しっかり稼ぎたい」
仕事さがしの中で誰もがそう思うのは当然のことでしょう。
当社では、隊員の生活安定を第一に考え、まずは「給与面の充実」に力を入れています。
【日給・月給ともに安定収入を実現】
未経験スタートの方でも、
・日給
10,700円（日勤）～
12,707円（夜勤）〜
・初月月収
28万5千円（日勤・週4日）〜
37万1千円（夜勤・週5日）～
が実現可能です！
※初月の勤務で支給される入社祝い金などを含んだ金額となります。
未経験からのスタートでも「都内平均水準を上回る安定収入」が実現可能です。
また、継続勤務しているスタッフならば、繁忙期や夜勤手当、資格手当など、日給以外の手当が加算されることで、さらに『高収入』を実現できる仕組みとなっているのも魅力です。
【日払い制度（規定あり）で生活の安心感も】
「急な出費があっても、グリーン警備なら大丈夫！」
そんな安心感も当社の魅力のひとつです。
『日払い（研修初日から対象の場合も）制度』を導入しており、働いた分を「すぐに収入を得られる安心感」が、多くの隊員から好評です。※日払い制度は規定あり。
仕事における「働きがい」と「収入の安定」を両立できるのが、大きな強みと言えるかもしれません。
こうした取り組みが、未経験の方でも定着しやすく、長く働ける理由へとつながっています。
■未経験者が「安心して働き始められる環境」
「警備の仕事って、経験がないと難しいのかな…」
「高収入だけど、未経験からじゃ稼げないのかも…」
そんな不安を感じている方もきっと多いはず。
でも安心してください。
何度もお伝えしている通り『未経験からでも安心してスタートできる環境』が整っています。
【研修＝わかりやすく実践的な「スタートアップ研修」】
すでにごぞんじの方も多い「警備業法」に基づき、未経験を含め、新人の方には『3.5日間の研修（法定研修）』を実施しています。
ここでは、警備業務の基本知識や現場での安全管理、法令遵守など、警備スタッフとして欠かせない知識をしっかりと学べます。
さらに当社独自のカリキュラムでは、
・わかりやすく理解しやすい座学
・挨拶やお客様対応のマナー
・現場での具体的な動き方実践
・トラブル時の対処法
など、実際の現場ですぐに役立つ知識やスキルも丁寧にレクチャーします。
【現場デビュー後も、先輩スタッフがサポート】
研修が終わった後も、「現場にいきなりひとりで放り出される」ことはありません。
基本的に「チームを組んで業務にあたる」ため、最初は経験豊富な先輩スタッフが一緒に現場に入り、都度手順やポイントを教えながら、徐々に成長できるようにフォローしています。
・基本的に現場ではチームで動く
・分からないことはすぐに相談できる
・一人で抱え込まないで済む
こうした体制があるからこそ、未経験者でも安心して現場に立てるのです。
【プライベートとの両立がしやすい勤務スタイル】
「警備の仕事」は「休みが取りづらい」「シフトが不規則」といったイメージを持たれがちなでもあります。
当社では「スタッフの生活リズムやプライベートの充実」もしっかりと視野に入れ、働きやすい環境づくりを大切にしています。
・週2日〜勤務可能 ※支社により違いあり（ライフスタイルに合わせて働ける）
・日勤・夜勤の選択ができる（昼間に働きたい、夜だけ働きたい等）
・シフト自由で連休取得も！（仕事とプライベートの両立）
・現場は『直行直帰』でプライベートの時間を確保！
柔軟なシフト体制を整えているため、「働きたいけど自分の時間も大事にしたい」という方でも安心。
このように、未経験からのスタートでも安心して働けるだけでなく、『自分らしい働き方を実現しやすい環境』をしっかり整えています。
■これからの警備業界と当社の挑戦
近年、警備業界は大きな転換期を迎えている、と言われています。
高齢化や人手不足、そして労働環境の多様化など、さまざまな課題がある一方で、社会の安全を守るという警備業界全体の重要性はますます高まっています。
そんな中、当社では、
「スタッフ一人ひとりが安心して働ける環境」
「働きがいと待遇を両立できる業界」を目指して、日々進化を続けています。
【安心・安全の職場環境づくり】
警備業界全体で、今後は現場での安全意識の向上や、スタッフの健康管理がますます重視される時代になります。
もちろん当社でも、
・チーム制現場でのフォロー体制の強化
・ヒヤリハットの共有・事故防止研修
・メンタルヘルスケアの推進
など、引き続き『安心して働ける現場づくり』を徹底していきたいと考えています。
【多様な働き方の推進】
「週5日フルで働きたい」方だけでなく「副業や家庭と両立したい」「定年後も元気に働きたい」という方にも寄り添うのが、当社が大切にしているスタイルです。
今後もより一層
・ライフスタイルに合わせた柔軟なシフト制度
・女性やシニア世代も働きやすい現場環境
を整え、皆さんの「多様な働き方」を支える会社であり続けたいと考えています。
【グリーン警備保障のこれから】
これからの警備業界は「待遇改善と安心・安全の両立が求められる時代」を迎えると考えられます。
そのような中で、当社では、さまざまな時代のニーズに応えながら、
「この会社で働いてよかった」
「ここで長く続けたい」と思っていただける環境づくりに挑戦し続けます。
「未経験だけど挑戦してみたい」
「今の環境を変えて長く働きたい」
そんなあなたの新たな一歩を、私たちが全力でサポートします。
【関連記事】
■まとめ：より働きやすい職場を目指す！グリーン警備保障で未経験からスタートしよう！
より「働きやすい職場」へ！待遇改善とは？はいかがでしたか？
今後「警備の仕事」にて、息の長い活躍や高収入を狙う方は、グリーン警備保障の仕事にぜひチャレンジしてみてください。
興味がある方は、今すぐご応募を！
