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ニーズ拡大中!?これからはじめる「女性警備スタッフ」

2025年2月3日

「警備の仕事」と聞くと、「体力がある男性」がメインの仕事というイメージが強いかもしれません。

しかし、近年では 女性警備スタッフの活躍が増えているのをご存じでしょうか?

 

特に交通誘導の現場や商業施設、イベント会場など、さまざまな現場では、「女性ならではのきめ細やかな対応」が求められるシチュエーションも増え、当社をはじめ「女性警備スタッフを積極的に採用する警備会社」も多くなっています。

さらに「警備の仕事」は未経験でもチャレンジしやすい仕事のひとつであり、当社では特に「自由なシフト」が可能ということもあり、自分のスケジュールに合った働き方ができる職種でもあります。

 

また、未経験者が優遇されている職種としても注目されており、特別な資格や経験がなくてもスタートできるため、「新しい仕事に挑戦したい」「安定した仕事に就きたい」と考える女性にとって、条件がピッタリの職種 といえます。

本記事では、 女性警備スタッフの需要が拡大している理由や、実際の仕事内容、未経験でも安心して始められるポイント について詳しく解説します。警備の仕事に興味がある方は、ぜひ参考にしてください!

 

では、早速最初のセクションから行ってみましょう!

 

 

■なぜ今、女性警備スタッフのニーズが高まっているのか?

 

 

近年、女性警備スタッフの活躍が注目され、各地で採用が強化されています。

その背景には、社会的なニーズの変化や警備業界の新たな役割の拡大があります。

 

女性警備スタッフの需要が高まっている主な理由です。

 

交通誘導警備での女性警備スタッフの役割が拡大

 

工事現場や道路周辺などで行われる交通誘導警備は、歩行者やドライバーの安全を守る重要な仕事です。

 

近年、女性警備スタッフの採用が増えている理由のひとつが、

「柔らかい印象」と「細やかな対応」への期待です。

 

歩行者やドライバーからの印象が良く、スムーズな誘導がしやすい

高齢者や子ども、女性への対応が丁寧で安心感を与えられる

現場全体の雰囲気が和らぎ、トラブルが減少する

 

など。交通誘導の現場では「女性がいることで周囲がより注意を払いやすい」 というメリットもあります。

 

特に 交通量の多い場所や、歩行者の多い工事現場では、女性スタッフが誘導することで周囲の注意を引きやすく、安全対策としての効果が期待されています。

 

交通誘導警備にはこんな「やりがい」と「魅力」が!

 

社会貢献度が高い

 

地域の安全を守る重要な仕事。歩行者やドライバーの安全を確保し、事故を未然に防ぐ役割を担っています。

 

・感謝されることが多い

 

「ありがとう」「助かりました」と直接感謝されることも多く、 やりがいを感じながら働ける のが魅力です。

 

安定した仕事がある

 

工事現場や公共事業など、年間を通して需要があるため、長く安定して活躍できます。

 

施設警備や雑踏(イベント)警備でも女性対応の需要が拡大

 

ショッピングモールやオフィスビル、病院、ホテルなどの施設警備では、女性のお客様への対応が求められる場面が増えています。

特に 女性専用エリアやトイレの巡回、手荷物検査、接客対応 などでは、女性スタッフが担当することで利用者の安心感が向上します。

 

また、コンサートやスポーツイベントなどの雑踏警備では、女性来場者の持ち物検査や誘導の際に、女性スタッフがいることでスムーズな運営が可能になります。こうした業務の増加により、「女性ならではの視点や気配り」が活かせる場面が増えている のです。

 

さらに「警備の仕事」は比較的、未経験からでもはじめやすい仕事であるのも大きなポイントのひとつ。

充実して内容の研修を受けることで、基礎知識をしっかり学びながらスタートできることもあり、このような点から「新しい仕事に挑戦したい」「安定した仕事を探している」という女性にとって、参入しやすい分野となっています。

 

 

■「警備の仕事」全体の人手不足が女性の採用を後押ししている?

 

 

警備業界は、慢性的な人手不足が続いており、特に交通誘導警備では人材の確保が急務となっています。

そのため、これまで男性中心だった「警備の仕事」でも「女性の力を積極的に活かしてもらおう」という動きが加速しているのです。

 

業界全体の高齢化により、新しい人材の確保が必要

女性の採用が進むことで、職場の雰囲気が良くなり、定着率向上が期待される

柔軟な働き方を取り入れる企業が増え、女性が働きやすい環境が整いつつある

 

特に近年では、社会全体で「女性が活躍できる職場づくり」を進める企業が増えており、ライフスタイルに合わせたシフトや、働きやすい環境整備も進んでいます。

「体力的に不安…」「力仕事が多そう…」と「警備の仕事」に対して不安を感じる方もいるかもしれませんが、実際には女性でも無理なく働ける現場が増えており、未経験でも挑戦しやすい環境が整いつつある のが現状です。

 

 

■「女性が活躍しやすい環境づくり」と「警備の仕事」の関係性

 

 

当社でも女性警備スタッフの採用拡大に伴い、

より働きやすい環境づくりを進めています。

 

プライベートと両立しやすい「自由なシフト制度」の導入

 

当社では「自由なシフト制度」が特徴のひとつであり、自分のペースに合わせて「週2日から勤務可能」となっています。

小さなお子さんがいらっしゃる方はもちろん、プライベートや趣味の時間を有効活用したい方にとって重要なポイントになっていると思います。

 

女性スタッフ同士のコミュニティ形成やサポート体制の強化

 

女性スタッフの積極的な採用や、実際の現場で女性スタッフと接する機会が増えている当社では、徐々に女性スタッフ同士のコミュニティが増えてきています。

女性スタッフ同士のコミュニケーションが増えることによって、「警備の仕事」で働く上での悩みや相談に対応できる先輩スタッフも増えてきており、スタッフ同士でのサポートがより強化されることにもつながっています。

 

こうした取り組みが進んでいることで、「警備=男性の仕事」というイメージが変わりつつあり、女性が安心して働ける職場が増えているのです。

 

 

■「未経験でもはじめやすい仕事」としての認知も広がりつつある

 

また、「警備の仕事」は、女性に限らず「未経験からスタートできる・活躍できる仕事のひとつ」というイメージや認知も広がりつつある業界です。

当社の場合、未経験でもはじめやすい職場環境づくりの一環として、以下のような取り組みを行っています。

 

・約95%が未経験からスタート。未経験からでも仕事に定着しやすい環境が整っている

・警備業法により定められたカリキュラムに基づく「研修」を用意。

 

 

未経験でも警備業務の基本をしっかり学べる。

 

激しい動きがほぼない業務であるため、体力に自信がなくても挑戦できる

未経験からのスタートでも、キャリアアップやスキルアップの機会・サポートが用意されており、長く活躍できる環境がそろっている

 

 

この他にも、当ブログの過去回では、今回とまた違った視点から「女性警備スタッフ」についての記事をご紹介していますので、興味が湧いた方は以下のリンクからご覧ください。

→該当記事はこちらから

 

 

■まとめ:女性スタッフ増加中!グリーン警備保障の仕事をはじめよう!

 

さて、皆さん、今回のニーズが拡大中!?これからはじめる「女性警備スタッフ」は、いかがでしたか?

気になった方は女性に限らず、当社の『警備の仕事』にチャレンジしてみてください。

興味がある方は、今すぐご応募を!

 

イベントやコンサート会場など、⼈が多く集まる場所で⾏列の誘導や警備、
街中での歩⾏者や⾞に対しての安全でスムーズな案内・誘導業務です。

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